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コールシェア
《完全在宅勤務で稼げる♪》在宅コールセンタースタッフ!受電スタッフ募集!
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時給換算 800円 ~ 1,200円
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- 日本全国※勤務地はご自宅になります
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- ご自宅で好きな時に好きなだけ働ける!
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- 平日9:00~19:00の中で週5日×5時間以上
- 条件
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- 主婦歓迎
- Wワーク可
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- コールセンター経験を活かした仕事
コールシェア
《完全在宅勤務で稼げる♪》在宅コールセンタースタッフ!時給1,800円以上も可能
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成果報酬制で時給1,800円以上も♪
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- ご自宅で好きな時に好きなだけ働ける!
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- 平日9:00~19:00の中であればいつでもOK!
※稼働人数把握のため、事前にシフトの提出だけお願いしております
- 条件
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- コールセンター経験を活かした仕事
株式会社Wiz
【自宅で勤務OK!】在宅コールセンタースタッフ
- 給与
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選べる2つの給与形態♪
- 雇用形態
- 業務委託
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- 東京都豊島区南大塚2-25-15 South新大塚ビル12F
- アクセス
- 出勤ナシ!ご自宅で勤務OK♪
- 勤務時間
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株式会社スタッフサービス
春までの短期~長期のお仕事多数有♪選べる!事務,データ入力etc
- 給与
- [派遣]時給900円~1,200円 ★月収例:16万円! ※時給1000円×8時間勤務×20日の場合
異業界出身大歓迎!【システムのチェック・テスト】※全国採用!
- 給与
- ◆月給19.5万円~27万円(一律手当3万含む)+残業手当100%+交通費+賞与2回 【研修期間中(1~3ヶ月)も給与をお支払いします】 ☆経験・能力・資格を考慮の上、優遇します。 ※経験、働き方によって給与は異なります。 ※転勤が可能な方は、一部家賃補助あり ┗転居可能な方につきまして、引っ越し費用と初月の 家賃を”全額負担”させていただきます。(規定有) ※シフト勤務可能な方はプラスの手当あり ・残業代1.25割増 ・引っ越し手当(3万2千円~) ・住宅手当または寮費補助 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 250万円~400万円 モデル年収例 年収390万円 / 25歳 /月給24万円+賞与 年収410万円 / 28歳 /月給25万円+賞与 年収470万円 / 30歳 /月給29万円+賞与
デリバリーサービスの【カスタマーサポート】★全国OK!完全在宅
- 給与
- 月給20万1600円~+残業代 ※試用期間最大6ヵ月(待遇変更なし) ※正社員登用の可能性あり 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 241万円~324万円
【ITサポート】働きやすさ抜群・平均残業時間12時間
- 給与
- 月給21万5,000円以上+各種手当(残業手当全額支給等) ※首都圏勤務の場合、月給23万5,000円以上+各種手当(残業手当全額支給等)。 ※残業手当全額支給、各種手当あり。 ※面接などで、皆さんのスキルや能力をお聞かせ下さい。 当社規定により給与を優遇いたします。 ★【昇給:年一回実施】 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 300万円~600万円 モデル年収例 年収603万円 / 35歳 /チームリーダー/月収50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む 年収709万円 / 47歳 /入社10年/月収59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
U・Iターンも歓迎!パナソニックグループの【事務】※経験者募集
- 給与
- ◇関東/時給1,400~1,800円 ⇒ 派遣期間の月収例:28万8,000円 ◇関西/時給1,200~1,700円 ⇒ 派遣期間の月収例:27万2,000円 ◇その他エリア/時給1,000~1,500円 ⇒ 派遣期間の月収例:24万円 ※勤務地・経験により異なります。 ※残業代全額支給 ※月収例は<8時間/日、20日勤務>にて算出 ーーーーーーーーーーーーーーーーー ―★ 社員雇用後、賞与がある企業様がほとんどです。 派遣期間終了後、年収UPした事例も多数! 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 350万円~450万円
【法人営業】★フルリモートワーク実施★フレックスタイム制
- 給与
- 年俸300万円~540万円 《月収例:25万円~45万円》 ※12分割して1/12を月々支給 ※上記金額には固定残業代65,000~117,000円(月45時間分)が含まれております。超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヵ月(労働条件の変更無し) 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 300万円~540万円
フルリモートでキャリアを描ける!【住宅コーディネーター】
- 給与
- 時給:1,500円~ ※経験、能力を考慮のうえ決定 ※月額支給例:月収24万円 ※試用期間2~3ヵ月あり(時給:1,200円~) 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 250万円~350万円
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